Sì, puoi inviarci la tua candidatura spontanea in qualsiasi momento. Esaminiamo regolarmente i profili che riceviamo e ti contatteremo quando si presenterà un’opportunità in linea con la tua formazione ed esperienza. I curriculum vengono conservati per un anno; trascorso questo periodo, se desideri rimanere nel nostro database, puoi inviare nuovamente la tua candidatura.

Nella nostra azienda assumiamo solitamente tre tipi di profili:

• Personale tecnico con formazione informatica per lo sviluppo di software.
• Laureati in bioscienze per la gestione di progetti e la definizione di prodotti.
• Laureati in scienze sociali o umanistiche, con buon livello linguistico, per assistenza tecnica o vendite internazionali.

Rispettiamo rigorosamente la normativa sulla protezione dei dati (RGPD e LOPDGDD). Le tue informazioni sono conservate in modo sicuro e saranno utilizzate esclusivamente per scopi di selezione del personale (non saranno cedute a terzi).

Puoi esercitare i tuoi diritti di accesso, rettifica o cancellazione scrivendoci all’indirizzo protecciondedatos@noraybg.com.

Oltre alla preparazione tecnica, apprezziamo la capacità di apprendimento, l’attenzione al cliente, le doti comunicative, l’attitudine alla collaborazione e l’interesse a contribuire a progetti innovativi in ambito scientifico-tecnologico.

Il processo varia a seconda della posizione, ma in generale comprende una revisione del curriculum, una conversazione telefonica e uno o due colloqui con il team e le risorse umane, durante i quali viene valutato il livello di conoscenza delle lingue. Ti terremo costantemente aggiornato sullo stato della tua candidatura. Per ulteriori domande, puoi scrivere a norayjobs@noraybio.com.

Sì, collaboriamo regolarmente con università e centri di formazione professionale. Offriamo tirocini formativi per studenti universitari e laureati in tutti i nostri settori: sviluppo software, gestione progetti, R&S&I, assistenza tecnica o vendite internazionali. Abbiamo un protocollo di accoglienza e formazione per studenti tirocinanti e solitamente utilizziamo gli accordi di cooperazione educativa come fonte di reclutamento.